成都社工员考试内容有哪些？附分值占比与备考指引

🔍成都社工员考试通用科目内容与分值占比全解析

①社会工作综合能力（初级）：核心模块考点与分值分配

📚社会工作基础知识模块：涵盖社工价值观、专业伦理、专业角色等核心内容，分值占比约25%。 这是入门必拿分板块，多以单选题形式出现，考点理解难度低。

🔬社会工作理论与方法模块：包含个案、小组、社区工作三大核心方法，分值占比约40%。 其中小组工作的流程、介入技巧是高频考点，单选多选均有涉及，需重点攻坚。

📊社会工作行政与研究模块：涉及服务策划、评估及基础研究方法，分值占比约20%。 多考察行政流程细节，难度适中，记忆关键节点即可轻松得分。

⚖️法律法规与政策模块：聚焦社工相关的民事、社保等法规内容，分值占比约15%。 考点多结合案例呈现，需理解法条应用场景，避免死记硬背。

②社会工作实务（初级）：实操场景考点与占比详情

🔄实务通用过程模块：涵盖接案、预估、计划、介入、评估、结案全流程，分值占比约30%。 各阶段的核心任务、注意事项是必考内容，多以案例单选题形式呈现。

👥重点人群服务模块：包括儿童、老人、残疾人、妇女等群体的实务服务，分值占比约50%。 老人养老服务、儿童权益保护是成都考区高频考点，需掌握不同群体的需求及介入方法。

🏘️特定领域服务模块：涉及社区、医务、学校等领域实务内容，分值占比约20%。 社区服务策划与开展是常考方向，需结合实操场景灵活应对，贴合成都本土服务场景。

✍️答题技巧核心模块：虽无单独分值占比，但直接影响案例题得分率，是隐形提分点。 需学会从案例中抓取核心服务需求，精准匹配介入方法，避免答非所问。

⚠️ 温馨提示：2026年成都社工员考试报名预计3月中旬启动，考试时间为5月23-24日，报名入口为中国人事考试网（www.cpta.com.cn）。

🏮成都社工员考试地方性特色考点梳理与备考指引

①四川及成都本土社会工作政策核心考点汇总

📜《四川省社会工作专业人才队伍建设“十四五”规划》：重点关注人才培育目标、激励措施，分值占地方性考点的35%。 多以单选题形式考察政策核心内容，需记忆关键数字与落地要求。

📋成都“百千万”社工人才培育工程：核心考点为工程的培育层级、扶持政策，占地方性考点的30%。 常结合案例题干出题，需明确不同层级人才的认定标准与服务要求。

🏘️成都城乡社区发展治理专项政策：聚焦社区微更新、居民自治等内容，占地方性考点的35%。 多选、案例题均有涉及，需理解政策在实操场景中的应用逻辑。

②成都本土化社工实务案例题型解析

👵老旧小区适老化改造介入案例：这是成都考区高频实务题型，需结合本土适老化服务经验作答。 常考察社工如何链接社区资源、设计个性化服务方案，分值占案例题的25%。

👶外来务工人员子女社区融入服务案例：贴合成都人口流入特点，考点侧重需求评估与介入方法。 需结合成都“童伴计划”等本土服务模式，梳理答题的核心要点。

🔧成都“微更新”社区实务场景题：围绕社区空间改造、居民参与设计等内容出题，分值占案例题的20%。 答题时需体现成都本土社区治理的“共建共治共享”核心理念。

③地方性考点针对性备考技巧

🧩搭建本土政策“考点框架图”：将四川与成都的核心政策按“目标-措施-要求”分类整理，一目了然。 每周抽1小时强化记忆框架细节，避免混淆不同政策的核心内容。

🔍拆解本土实务案例的“答题逻辑链”：将案例场景对应到“需求评估-资源链接-服务介入”三个核心环节。 结合成都本土服务案例反复练习，形成标准化的答题思维。

📱关注成都民政官网的最新动态：及时获取新出台的社工服务政策、实务项目，补充考点库。 将官网发布的典型案例整理成备考素材，提升案例题的答题贴合度。

⚠️ 温馨提示：2026年成都社工员考试报名预计3月中旬启动，考试时间为5月23-24日，报名入口为中国人事考试网（www.cpta.com.cn）。